Geef kandidaten extra kansen tot deelname aan selectieprocedures voor de geïntegreerde politie
Dinsdag 18 februari leidde ik in de commissie Binnenlandse Zaken mijn nieuw wetsvoorstel in met het oog tot het optimaliseren van de rekruteringsvoorwaarden bij de politie.
In het regeerakkoord staat het aanwerven van jaarlijks 1600 nieuwe politieagenten haast in steen gebeiteld. Met een vernieuwde selectieprocedure sinds september 2021 kan er veel sneller gewerkt worden. Met mijn voorstel hoop ik een extra tool te creëren om de nood aan een goede instroom van nieuwe kandidaten te verwezenlijken.
Kandidaten voor een job bij de geïntegreerde politie kunnen volgens de huidige regels ten hoogste drie keer aan een selectieprocedure deelnemen. Die beperking is te streng. Er is echter niets mis met streng zijn. Het is zeker niet de bedoeling om kwantiteit boven kwaliteit te verkiezen. Maar ongetwijfeld zijn er een aantal jonge mensen die meteen na hun schoolloopbaan zonder succes hebben deelgenomen aan de selectieproeven van de geïntegreerde politie.
Omdat mensen tijdens een loopbaan in andere (veiligheids)beroepen bijkomende maturiteit kunnen opbouwen en door hun ervaring belangrijke bagage meebrengen, strekt mijn wetsvoorstel ertoe om het toegelaten aantal kandidaturen voor een selectieprocedure bij de geïntegreerde politie tot vijf op te trekken weliswaar door na verloop van vijf jaar na de laatste deelname nog twee extra kansen te geven.
Waarom zou het bij de 4de of 5de keer wel lukken? Dat is uiteraard een pertinente vraag, maar ook één die meteen te counteren is.
In de eerste plaats omdat mensen kansen verdienen.
Of omdat je bijvoorbeeld toch ook na 3 mislukte proeven voor een theoretisch rijexamen niet tegen iemand zegt dat hij maar beter goede wandelschoenen koopt.
Maar natuurlijk toch ook omdat 5 jaar na die 3de mislukte poging mensen veel meer aan levenswijsheid en ervaring hebben gewonnen.
Vijf deelnames is overigens niet zomaar een op goed geluk gekozen aantal. Ook voor het vergelijkend toelatingsexamen tot de gerechtelijke stage zijn vijf deelnames toegelaten. Het is niet logisch om aan de kandidaten voor het operationele kader van de GPI strengere toelatingsvoorwaarden op te leggen dan aan onze toekomstige magistraten.